组织领导专业

最新更新 11 月 3, 2020
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课程先决条件

关于本课程

通过建立和激励团队、设计和传递强有力的故事、制定适当影响的战略、了解潜在的客户分析以及应用创新方法来产生影响,使自己具备通过明确的目标和有效的协作来成功领导组织的能力。有抱负的经理人如何在瞬息万变的商业环境中取得成功?

他们如何领导不同群体采取行动?本专业帮助有抱负的经理人领导变革,利用营利机构内的不同角色和职能,在市场上创造持久价值。

学习目标

探索伟大的领导者如何评估自己,如何领导协作团队有效管理谈判和冲突。
了解领导者如何通过讲故事进行沟通,并运用其他沟通策略施加影响。
了解企业如何通过了解客户需求(包括利用数据分析)来明确目标,并利用这种关注来推动产品和服务的设计,从而有效地满足这些需求。
创建一个顶点项目,让他们能够学以致用。

材料包括

  • 视频
  • 小册子
  • 健康检查清单

要求

  • 具备基本的商业知识

目标受众

  • 任何至少管理两个人的人
  • 公司创始人或领导人
  • 以未来担任领导职务为目标的人员

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潘多

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